社員一人ひとりが仕事と生活を充実して過ごせるように、さまざまなサポートを行っております。
会社の成長や発展には、社員が健康で安心した日々を過ごすことが必要であることから、
より良い環境づくりを目指しています。
- 住 宅
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- 独身者住宅手当
- 転勤者借り上げ社宅
- 財産形成
- 財形貯蓄
- 古河電工社員持株会
- 退職金
- 保 険
- グループ保険
- 団体扱保険
- 健 康
- 部活動
- 同好会
- 保養所（古河電工健康保険組合）
- 定期健康診断
- はたらき方
- フレックス制度
- 時短勤務制度
- 在宅勤務制度
- その他制度
- 通勤費
- 資格取得支援制度
- 資格取得チャレンジ制度
- レクリエーション補助
- 休暇制度
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 積立休暇
- 誕生月休暇
- 子の看護休暇
- 介護休暇・休業
- など
- 育児と仕事
- 育児休業
- 育児時短勤務
- 産前産後休暇